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  • Lavori di logistica
  • Rappresentante di vendita nel Regno Unito (32-40 ore)

Rappresentante di vendita nel Regno Unito (32-40 ore)

È pronto a salpare per un nuovo viaggio commerciale con un leader globale della logistica?

MOL Logistics UK sta cercando un Sales Executive ambizioso e orientato ai risultati da inserire nel nostro dinamico team! Se è appassionato di costruire relazioni, creare soluzioni logistiche su misura e guidare la crescita, vogliamo sentirla. 

Informazioni sul lavoro

  • Ore settimanali: 36-40
  • Istruzione: Laurea
  • Anno / 40 ore £35K - £45K

Il suo ruolo come Rappresentante di vendita per il Regno Unito (32- 40 ore)

  • Analizzare le esigenze dei clienti e proporre strategie logistiche intelligenti.
  • Selezionare le migliori vie di trasporto (mare, aria, terra).
  • Gestire i prezzi, la gestione dei contratti e le quotazioni.
  • Far crescere la nostra base di clienti attraverso il networking e la creazione di relazioni.
  • Collaborare con le nostre filiali globali per le iniziative di vendita congiunte.

Requisiti

  • Solida conoscenza dell'import/export, dei metodi di trasporto e delle procedure doganali.
  • Conoscenza dell'assicurazione del carico.
  • Forti capacità di negoziazione e di presentazione.
  • Lei è proattivo, focalizzato sul cliente e orientato ai risultati.

La nostra offerta

Abbiamo grandi aspettative nei vostri confronti e in cambio potete contare su interessanti benefit.

  • Un ambiente di lavoro internazionale, stimolante e informale;
  • Spazio per lo sviluppo personale e per apportare idee e iniziative proprie.
  • Fiducia nell'elaborazione e nell'esecuzione di piani insieme al team.
  • Laptop, telefono cellulare;
  • Stipendio competitivo: £35K - £45K + bonus basati sulle prestazioni
  • Piano pensionistico e assicurazione sulla vita
  • 20 giorni di ferie (più giorni festivi)
  • Opportunità di prosperare in un team internazionale di sostegno

Unisciti a noi e fai parte di un'azienda che è sempre in movimento, proprio come lo sarà la tua carriera!

Si candidi ora o si metta in contatto con noi per avere maggiori informazioni.

Ha delle domande o desidera maggiori informazioni prima di fare il passo? Si senta libero di chiamare il nostro ufficio al numero takuma.kimura@molgroup.com e chieda del signor Kimura. Siamo pronti a rispondere a tutte le sue domande e non vediamo l'ora di scoprire il suo talento!

Informazioni su MOL Logistics UK

MOL Logistics Europa Africa fa parte del Gruppo MOL. Serviamo i clienti in tutto il mondo attraverso 120 uffici. Dalla nostra sede centrale di Tilburg, siamo impegnati in un approccio incentrato sul cliente che soddisfa le aziende di tutte le dimensioni, con un servizio personale, un'efficienza globale e una qualità senza pari. I settori che serviamo includono l'alta tecnologia e l'elettronica, la sanità, la vendita al dettaglio e la moda, l'energia solare, i prodotti chimici e altri ancora.

I passi verso il nuovo lavoro in MOL Logistics

Fase 1: Candidatura

Su questo sito web pubblichiamo tutte le nostre attuali offerte di lavoro all'interno della regione MOL Logistics EMEA. Se desiderate maggiori informazioni sulle offerte di lavoro, potete chiamare il dipartimento HR locale. (vedi contatto dettagli)

Fase 2: Esame delle domande

Una volta ricevuta la domanda, inizieremo a elaborarla. Il nostro obiettivo è di rispondere entro due settimane. Se la vostra candidatura ci entusiasma, vi inviteremo a un colloquio introduttivo. Naturalmente, è anche possibile che la vostra candidatura venga respinta in base alla valutazione, nel qual caso vi invieremo un'e-mail. Nel rispetto del GDPR, distruggeremo la lettera di presentazione, il CV e la posta al termine del processo di candidatura.

Fase 3: colloquio di presentazione

Il colloquio introduttivo si svolge normalmente con il supervisore diretto e uno specialista delle risorse umane. Durante questo colloquio di orientamento cerchiamo di farci una buona idea di te come persona e delle tue capacità e di capire se potresti diventare il nuovo collega di MOL Logistics. Naturalmente avrete anche l'opportunità di fare domande sul posto vacante e sulla nostra azienda, fatele pure! Per noi è importante fornire un quadro chiaro e onesto della nostra organizzazione e del posto vacante, in modo che possiate fare una buona scelta.

Fase 4: Colloquio di follow-up

Se il colloquio introduttivo è positivo per entrambe le parti, vi chiederemo un colloquio di verifica. Questo colloquio si svolgerà fondamentalmente con un (futuro) collega diretto e un altro specialista delle risorse umane. Approfondiremo il contenuto della posizione e le vostre capacità e motivazioni. Una valutazione o un altro test da parte di terzi può far parte della procedura. A seconda della posizione, può avere luogo un altro colloquio.

Fase 5: Proposta di contratto

Quando saremo convinti delle sue qualità, le faremo un'offerta di assunzione. L'offerta specificherà le condizioni di assunzione.

Dopo aver firmato i documenti necessari, le daremo il benvenuto in MOL Logistics [display_country_or_holding]!

Benvenuto in MOL Logistics!

Prenderemo ulteriori accordi per il vostro primo giorno di lavoro e prepareremo anche un piano di inserimento in modo che possiate trovare rapidamente la vostra nicchia all'interno della nostra organizzazione.

Fisseremo anche un incontro introduttivo in modo che possiate essere subito operativi.

Domanda di lavoro

"*" indica i campi obbligatori

Il tuo nome*
Dimensione max del file: 128 MB.
  • MOL Logistics Holding (Europe) B.V.
  • Siriusstraat 45
  • 5015 BT Tilburg

  • 013 - 5373 373
  • info@mol-logistics.eu

  • Camera di Commercio: 18088913
  • IVA: NL 818022395B01

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